消除你与上司之间的隔阂是很有必要的，最好自己主动伸出“橄榄枝”，如果是你错了，你就要有认错的勇气，找出造成自己与上司分歧的症结，向上司作解释，表明自己在以后以此为鉴，希望继续得到上司的关心。