大学生为了找到合适的工作，疲于奔走人才市场及各类招聘会，但却有一部分学子转向劳务市场“淘金”。到劳务市场找工作的多是文化素质较低的民工阶层，而作为“天之骄子”一代的大学生为何钟情劳务市场呢？

　　　劳务市场也能“淘金”

　　“大学生也到劳务市场找工作了！”4月6日，在二马路劳务市场找装修工人的市民冯先生打通了党报热线。

　　“大学生到劳务市场找工作，我还是第一次碰到这稀罕事！”在二马路劳务市场，线索提供人冯先生指着一年轻人告诉记者说。记者看到，在众多的求职者中，这个年轻人正被几个招工的人围着。一开始，记者还怀疑这名大学生是否是个“水货”，可是该青年的学历证书及较有水准的“企案”却证实着一切。该青年姓马，毕业于省某院校。据小马讲，他毕业一年多了，一直在公司里做管理工作。上半年，公司由于经营不善业绩不佳，眼看着工资就发不上了，小马决定辞职另选工作。一段时间以来，小马几乎天天去人才市场、各类招聘会，但始终没有找到合适的单位。小马说，他听朋友说，在劳务市场也能找到不错的单位，结果，自已也是抱着碰碰运气的态度来劳务市场“淘金”。

　　劳务市场何以能引“凤”

　　作为文化素质较高的大学生，为何要“自降身价”到劳务市场求职？显然，劳务市场也有其自身的优势。

　　“技工”引来求职学生。记者在二马路劳务市场了解到，找活民工们的文化素质虽然普遍不高，但他们大多是带技术求职。在求职的民工中间，可以见到持驾驶执照、厨师证的求职者，但更多的却是汽修、焊工、火补、木工之类的民工。“我的工资要求是每月700元！”说起待遇，带有驾驶证B照求职青年小吴回答了记者。从客观上来说，“技工”的升温是吸引大学生进军劳务市场一个很重要的因素。

　　严峻的就业环境，迫使学子更加务实和理性地面对求职。据小马讲，在劳务市场求职并不是一时心血来潮，而是经过自己慎重思考后的选择。首先，作为大学生和民工竞争，不管是从年龄还是从文化素质上来讲，大学生将占有绝对优势；另外，自己将近毕业一年了，但是一直没有一个稳定的工作，甚至还要为衣食着落而担扰。小马认为，要想有所发展必须先让自己稳定下来。

　　社会各界评说不一

　　郑州市人大代表李起胜认为：“拓通社会信息网源是求职者能否取得成功的一个关键。现在求职，并不只是穿梭人才市场，遇到合适就交份简历；或者是看看报纸求职广告，求职者一定要把握属于自己的每一个机会，只有首先让自己稳定下来，才能再说今后发展。”

　　郑州市人才市场的李主任说：“时下，大学生就业形式变得非常严峻，但是，这并不意味着大学生非一定要求职于劳务市场。现在，省会各人才市场无论是在自身设施，还是在自身服务上都在不断提高。就拿郑州市人才市场来讲，它就制定了很多适合毕业生择业的优惠政策。实际上，求职于劳务市场的大学生也是对自己不信任的表现。”

　　郑州大学99级学生冯君则说出了自己的疑惑，自己还没有想过要到劳务市场求职。劳务市场由于自身条件的限制，它还有很多不完善不尽如人意的地方，如：求职双方缺乏必要的诚信，个人合法权益难以得到保护。